Team Manager Software Development

À propos du poste

En tant que Team Manager Software Development, vous encadrez une équipe de développeurs tout en intervenant techniquement lorsque nécessaire, afin d’assurer la qualité et le respect des priorités.

Missions principales

• Encadrer et accompagner quotidiennement une équipe de développeurs.
• Organiser, planifier et suivre les activités en collaboration avec l’Operations Manager.
• Garantir le respect des priorités, des délais et de la qualité des livrables.
• Participer aux développements et aux tests lorsque la situation le nécessite.
• Accompagner la montée en compétences des collaborateurs et suivre leur performance.
• Favoriser une dynamique d’équipe positive et collaborative.
• Veiller au respect des standards techniques et des bonnes pratiques de développement.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus et méthodes de travail.
• Assurer une communication fluide avec les parties prenantes locales et les équipes en France.
• Participer aux activités transverses telles que le recrutement et l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Profil recherché

• 5 à 7 ans d’expérience en développement logiciel sur l’environnement .NET.
• Première expérience en management d’équipe ou leadership technique.
• Bonne compréhension du cycle de développement logiciel.
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
• Bonne maîtrise des enjeux fonctionnels et techniques, notamment modèles de données et règles métier.
• Capacité à piloter des sujets tout en restant opérationnel.
• Excellentes compétences en communication avec différents interlocuteurs.
• Orientation qualité, résultats et amélioration continue.

Compétences requises

• .NET
• Développement logiciel
• Gestion d’équipe
• Modélisation de données
• Connaissance des règles métier